دندانپزشکی در ایران به عنوان یک رشته پرطرفدار شناخته میشود. به نظر شما چرا این رشته تا این اندازه جذاب است؟
دندانپزشکی به دلیل درآمد بالا و جایگاه اجتماعی ویژهای که دارد، یکی از رشتههای پرطرفدار و پرمخاطب به حساب میآید.
در چنین شرایطی، اهمیت تخصص و تشخیص دقیق در دندانپزشکی به وضوح نمایان میشود. دندانپزشکان باید توانایی تشخیص صحیح و تجویز درمان مناسب را داشته باشند تا از بروز عوارض یا مشکلات جدیتر جلوگیری کنند. داشتن دانش تخصصی و مهارتهای دقیق در این زمینه نه تنها برای سلامت جامعه ضروری است، بلکه از بروز بحرانهای پزشکی و افزایش هزینههای درمانی جلوگیری میکند.
در مورد چالشهایی که دندانپزشکان جوان هنگام راهاندازی مطب شخصی خود با آن روبهرو میشوند، توضیح دهید.
هزینههای بالا برای راهاندازی مطب دندانپزشکی یکی از چالشهای مهم برای دندانپزشکان جوان است. تجهیزات پزشکی، اجاره مکان، هزینههای پرسنل، و خرید مواد مصرفی میتوانند به سرعت بار مالی سنگینی ایجاد کنند.
یکی از راهکارهایی که میتواند در این مسیر کمککننده باشد، استفاده از طرحهای مالی مختلف یا وامهایی است که مخصوص پزشکان یا دندانپزشکان جوان ارائه میشود. همچنین، استفاده از روشهای اجاره تجهیزات به جای خرید آنها به صورت کامل، میتواند به کاهش هزینهها کمک کند.
یکی از مسائل مهم در حوزه دندانپزشکی، پیشگیری از بیماریهای دهان و دندان است. به نظر شما چرا پیشگیری اهمیت دارد و چه اقدامی باید در این زمینه انجام شود؟
چون از این طریق میتوانیم از بروز بیماریها جلوگیری کرده و در نهایت هزینههای درمانی سنگین و پیچیده را کاهش دهیم. این آموزشهای پیشگیرانه که میتوانند از دوران کودکی آغاز شوند، نه تنها سلامت جامعه را بهبود میبخشند بلکه هزینههای سیستم درمانی را نیز به طرز چشمگیری کاهش خواهند داد. چرا که پیشگیری همیشه بهتر از درمان است.
به عنوان یک دندانپزشک، نظر شما درباره قوانین و شرایط کار در مناطق محروم چیست؟
در مناطق محروم، دندانپزشکان با چالشهای بسیاری روبهرو هستند که تاثیرات زیادی بر کیفیت خدمات درمانی دارد. نبود امکانات مناسب، کمبود تجهیزات پیشرفته، و نداشتن تخصصهای لازم، از جمله مشکلاتی هستند که دندانپزشکان در این مناطق با آنها دست و پنجه نرم میکنند. علاوه بر این، مسیرهای طولانی و سختیهای جغرافیایی باعث افزایش فشار کاری این متخصصان میشود.
با این حال، در پاسخ به این مشکلات، دولتها و نهادهای مسئول، برای جذب دندانپزشکان به این مناطق، امتیازات ویژهای در نظر گرفتهاند. این امتیازات معمولاً شامل حقوق بالاتر و مزایای اضافی است که به دلیل دشواریهای کار در این مناطق، به دندانپزشکان تعلق میگیرد.
اما نکتهای که باید به آن توجه شود، این است که تنها افزایش امتیازات مالی نمیتواند تمام مشکلات را حل کند. برای کاهش استرس و فشار کاری دندانپزشکان و در نتیجه ارتقای کیفیت خدمات درمانی، نیاز به وضع قوانینی است که شرایط کاری را بهبود بخشد. این قوانین باید بر بهبود زیرساختها، تامین تجهیزات و افزایش دسترسی به آموزش و تخصصهای مورد نیاز تاکید داشته باشد. در نهایت، هدف این است که دندانپزشکان بتوانند بدون استرس و نگرانی، خدمات بهتری به بیماران ارائه دهند و از طرفی خودشان هم دچار فرسودگی شغلی نشوند.
در پایان، چه توصیهای برای دندانپزشکان جوان دارید که میخواهند به یک دندانپزشک موفق تبدیل شوند؟
به دندانپزشکان جوان توصیه میکنم که حتماً به آموزشهای عملی و نظری توجه کنند. همچنین سعی کنند تجربههای مختلفی کسب کنند تا در زمینههای مختلف دندانپزشکی توانمند شوند. استفاده از تکنولوژیهای جدید و به روز هم میتواند به آنها کمک کند تا در حرفه خود موفقتر باشند؛ و نهایتاً، ارتباط خوبی با بیماران برقرار کنند و همواره در تلاش برای ارتقای سطح کیفی خدمات خود باشند.
محمد نخعی، مدیردبیرستان حکمت خیام هشتگرد:
دکتر زهرا ترکاشوند، جراح و دندانپزشک:
رضا قربانیان، رییس هیات مدیره شرکت آساک شیمی البرز:
دکتر مهدی ناصری، مدیریت مجموعه فیت استایل عنوان کرد: